Chcesz mieć realny wpływ na rozwój zielonej energii w Polsce? Szukamy osoby, która pomoże nam odkrywać nowe miejsca dla farm fotowoltaicznych i wiatrowych, budując fundamenty pod czystą przyszłość.
Miejsce pracy: Jacewo (k. Inowrocławia) / Praca stacjonarna
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wynagrodzenie: 6.000-7.500 zł brutto– w zależności od doświadczenia
O nas
Jesteśmy dynamicznie rozwijającym się partnerem w sektorze OZE, specjalizującym się w kompleksowym, techniczno-prawnym wykonawstwie oraz projektowaniu farm wiatrowych i fotowoltaicznych na terenie całej Polski. Przygotowujemy inwestycje od etapu koncepcji aż do momentu uruchomienia . W związku z rozwojem portfela projektów poszukujemy do naszego zespołu ambitnej osoby na stanowisko Młodszego/ej Specjalisty/-stki ds. prawno-finansowych. Więcej informacji o nas znajdziesz na stronie ewprojekt.eu.
Twój zakres obowiązków
-
- Analiza stanu prawnego: Weryfikacja ksiąg wieczystych i badanie ryzyka prawnego nieruchomości gruntowych
- Praca z umowami: Przygotowywanie, analizowanie, negocjowanie, modyfikowanie projektów długoterminowych umów dzierżawy i służebności przesyłu gruntów pod instalacje OZE
- Obsługa umownych zobowiązań finansowych: Praca z bazami danych, bieżące monitorowanie i raportowanie płatności wynikających z zawartych umów
- Wsparcie procedur: przygotowywanie wniosków do sądów wieczystoksięgowych, porozumień, dokumentów, korespondencji działu
- Współpraca: Bieżący kontakt z pozostałymi działami firmy, kancelariami prawniczymi i notarialnymi, klientami, sądami wieczystoksięgowymi i urzędami
- Obsługa korporacyjna: Bieżące wsparcie prawne i administracyjne spółek celowych powoływanych do realizacji projektów
Nasze wymagania
- Wykształcenie: Wyższe wykształcenie prawnicze lub administracyjne (lub student IV-V roku prawa lub administracji)
- Doświadczenie zawodowe: minimum 1 rok pracy (w tym staże, praktyki) w sektorze usług prawnych, administracyjnych lub na stanowisku o tożsamym zakresie obowiązków . Mile widziane doświadczenie w branży OZE lub nieruchomości
- Zaawansowane praktyczne umiejętności obsługi Microsoft Excel
- Podstawowa wiedza: Znajomość przepisów prawa cywilnego i administracyjnego. Mile widziana znajomość prawa w zakresie OZE
- Skrupulatność: Umiejętność analitycznego myślenia oraz precyzja w analizie dokumentów i przepisów prawnych
- Zdolności interpersonalne: Wysokie umiejętności pracy zespołowej i komunikatywność
- Prawo jazdy: Prawo jazdy kat. B (gotowość do sporadycznych wyjazdów służbowych)
Co oferujemy
- Umowa o pracę na pełen etat
- Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji
- Praca w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
- Przyjazna atmosfera
- Niezbędne narzędzia pracy
- Dofinansowanie do karty Multisport
Jak wygląda nasz proces rekrutacji?
Dbamy o Twój czas, dlatego nasz proces jest szybki, przejrzysty i zamyka się w 3 prostych krokach:
- Analiza aplikacji (CV): Dokładnie czytamy każde zgłoszenie. Jeśli Twój profil wpisuje się w nasze wymagania, skontaktujemy się z Tobą telefonicznie między 27-31 sierpnia 2026 roku
- Rozmowa rekrutacyjna (w biurze):
- Spotkanie z naszym zespołem prawnym oraz przedstawicielem zarządu spółki
- Poprosimy Cię o rozwiązanie prostego, praktycznego zadania (np. analiza krótkiego fragmentu umowy dzierżawy lub księgi wieczystej). Chcemy zobaczyć, jak podchodzisz do problemów prawnych
Decyzję zwrotną otrzymasz maksymalnie w ciągu kilku dni.
Termin nadsyłania zgłoszeń
- Na Twoje CV wysłane mailem na adres: rekrutacja@ewprojekt.eu czekamy do 23 sierpnia 2026 roku
- Zastrzegamy sobie prawo do wcześniejszego zakończenia rekrutacji i kontaktu z wybranymi kandydatami w przypadku znalezienia idealnego profilu przed upływem tego terminu.
Nie zwlekaj więc z aplikacją!
Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez E&W Sp. z o.o. Projekt Sp. k. z siedzibą w Jacewie zawartych w aplikacji o pracę na potrzeby zakwalifikowania do obecnego procesu rekrutacyjnego na stanowisko Młodszego/-ej Specjalisty/-tki ds. prawno-finansowych, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).”
Jeśli chcesz, abyśmy zachowali Twoje dokumenty na potrzeby przyszłych rekrutacji, dopisz również:
„Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez E&W Sp. z o.o. Projekt Sp. k. na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych w okresie najbliższych 12 miesięcy.”
Informacja o Administratorze Danych:
Administratorem Twoich danych osobowych jest E&W Sp. z o.o. Projekt Sp. k. z siedzibą w Jacewie. Dane przetwarzane są wyłącznie w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji. Masz prawo do wglądu w swoje dane, ich poprawiania, żądania ich usunięcia oraz wycofania zgody w dowolnym momencie.
Chcesz mieć realny wpływ na rozwój zielonej energii w Polsce? Szukamy osoby, która pomoże nam odkrywać nowe miejsca dla farm fotowoltaicznych i wiatrowych, budując fundamenty pod czystą przyszłość.
Twoje zadania
- Wyszukiwanie i analiza potencjalnych lokalizacji pod inwestycje OZE (energia słoneczna i wiatrowa);
- Prowadzenie negocjacji oraz zawieranie umów dzierżawy z właścicielami gruntów;
- Współpraca z działem projektowym w zakresie oceny potencjału lokalizacji;
- Sporządzanie raportów dotyczących wybranych terenów i ich możliwości energetycznych;
- Utrzymywanie kontaktów z instytucjami publicznymi i samorządowymi;
- Śledzenie zmian w przepisach dotyczących zagospodarowania przestrzennego i sektora OZE
Kogo szukamy?
- Osoby z wykształceniem min. średnie;
- Doświadczenie w pozyskiwaniu lokalizacji lub zarządzaniu projektami OZE (mile widziane);
- Znajomość branży odnawialnych źródeł energii oraz przepisów prawnych;
- Umiejętność prowadzenia negocjacji i budowania relacji biznesowych;
- Samodzielność, inicjatywa i umiejętność pracy w zespole;
- Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do podróży służbowych;
- Miejsce zamieszkania: Inowrocław, Toruń, Bydgoszcz lub okolice
Co oferujemy ?
- Konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe + atrakcyjny system premiowy;
- Możliwość rozwoju i awansu w dynamicznie rozwijającej się firmie;
- Stabilne zatrudnienie i pracę w przyjaznym, wspierającym zespole;
- Niezbędne narzędzia pracy: samochów+ komputer+ telefon:
- Pełny pakiet szkoleń wdrożeniowych
- Stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji
- Przyjazny, wspierający zespół